महिला कर्मचारी पारिवारिक पेंशन के लिए बेटी या बेटे को नामांकित कर सकती हैं

पेंशन और पेंशनभोगी कल्याण विभाग ने केंद्रीय सिविल सेवा (पेंशन) नियम, 2021 में एक संशोधन पेश किया है, जिससे महिला सरकारी कर्मचारियों और पेंशनभोगियों को उनके पति या पत्नी के स्थान पर उनके निधन के बाद पात्र बच्चे/बच्चों को पारिवारिक पेंशन देने की अनुमति मिलती है.

महिला कर्मचारी पारिवारिक पेंशन के लिए बेटी या बेटे को नामांकित कर सकती हैं

Tuesday January 30, 2024,

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केंद्र ने महिला कर्मचारियों को अपने पति के बजाय अपने बेटे या बेटी को पारिवारिक पेंशन के लिए नामांकित करने की अनुमति दी है. इसके संबंद्ध में सोमवार को एक आधिकारिक बयान भी जारी किया गया है

बयान में कहा गया है कि पहले, पारिवारिक पेंशन मृत सरकारी कर्मचारी या पेंशनभोगी के पति या पत्नी को दी जाती थी, जबकि परिवार के अन्य सदस्य पति या पत्नी की अपात्रता या मृत्यु के बाद ही पात्र बनते थे.

केंद्रीय कार्मिक राज्य मंत्री जितेंद्र सिंह ने कहा कि पेंशन और पेंशनभोगी कल्याण विभाग ने केंद्रीय सिविल सेवा (पेंशन) नियम, 2021 में एक संशोधन पेश किया है, जिससे महिला सरकारी कर्मचारियों और पेंशनभोगियों को उनके निधन के बाद, उनके जीवनसाथी के स्थान पर अपने पात्र बच्चे/बच्चों को पारिवारिक पेंशन देने की अनुमति मिल जाएगी.

उन्होंने कहा कि संशोधन उन स्थितियों को संबोधित करेगा जहां वैवाहिक कलह के कारण तलाक की कार्यवाही होती है या घरेलू हिंसा से महिलाओं की सुरक्षा अधिनियम, दहेज निषेध अधिनियम और भारतीय दंड संहिता जैसे कानूनों के तहत मामले दायर किए जाते हैं.

कार्मिक मंत्रालय द्वारा जारी बयान में कहा गया है, "दूरगामी सामाजिक-आर्थिक प्रभाव वाले एक अग्रणी निर्णय में, और प्रधानमंत्री नरेंद्र मोदी की महिलाओं को समान अधिकार प्रदान करने की नीति को ध्यान में रखते हुए, सरकार ने लंबे समय से स्थापित नियम में संशोधन किया है, जिससे महिला कर्मचारी को अधिकार मिल गया है कि पारिवारिक पेंशन के लिए अपने पति के बजाय अपने बेटे या बेटी को नामांकित करें.

सिंह ने कहा कि यह संशोधन हर क्षेत्र में महिला पदाधिकारियों को उचित और वैध अधिकार देने की प्रधानमंत्री मोदी की नीति के अनुरूप है.

पेंशन और पेंशनभोगी कल्याण विभाग ने कहा कि महिला सरकारी कर्मचारी या पेंशनभोगी को संबंधित कार्यालय प्रमुख को एक लिखित अनुरोध करना होगा, जिसमें कहा जाएगा कि पारिवारिक पेंशन उसके पति या पत्नी से पहले उसके पात्र बच्चे/बच्चों को दी जानी चाहिए.

बयान में कहा गया है, "अगर कार्यवाही के दौरान महिला सरकारी कर्मचारी या पेंशनभोगी की मृत्यु हो जाती है, तो पारिवारिक पेंशन तदनुसार वितरित की जाएगी."

इसमें कहा गया है कि यदि किसी महिला कर्मचारी के जीवित रहने पर कोई विधुर बच्चा नहीं है और उसकी कोई योग्य संतान नहीं है, तो पारिवारिक पेंशन विधुर को देय होगी.

हालाँकि, यदि विधुर किसी नाबालिग बच्चे या मानसिक विकार से पीड़ित बच्चे का संरक्षक है, तो पारिवारिक पेंशन विधुर को देय होगी, जब तक वह अभिभावक बना रहेगा. बयान में कहा गया है, एक बार जब बच्चा वयस्क हो जाए और पारिवारिक पेंशन के लिए पात्र रहता है, तो यह सीधे बच्चे को देय होगा.

बयान में आगे कहा गया है कि ऐसे मामलों में जहां मृत महिला सरकारी कर्मचारी या पेंशनभोगी एक विधुर और बच्चे हैं जो वयस्क हो गए हैं लेकिन फिर भी पारिवारिक पेंशन के लिए पात्र हैं, ऐसे बच्चों को पारिवारिक पेंशन देय होगी.

सिंह ने कहा कि कामकाजी महिलाओं के लिए एक सक्षम वातावरण प्रदान करने के लिए प्रधानमंत्री के तहत शासन सुधारों की एक श्रृंखला शुरू की गई है.

मंत्री ने कहा कि कार्मिक और प्रशिक्षण विभाग ने केंद्र सरकार की नौकरियों में महिलाओं का प्रतिनिधित्व बढ़ाने और उन्हें पेशेवर और पारिवारिक जीवन के बीच संतुलन प्रदान करने के लिए ठोस प्रयास किए हैं.

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